在新时代背景下，广东省村干部肩负着推动农村振兴、实现共同富裕的重要使命，本文旨在阐述广东省村干部工作的要求，以期为村干部们提供指导，共同推动农村经济社会全面发展。

广东省村干部的工作职责

1、经济发展：村干部应积极推动农村经济发展，引导农民适应市场需求，发展特色产业，提高农民收入。

2、社会治理：加强农村社会治理，维护农村和谐稳定，保障农民合法权益。

3、公共服务：完善农村基础设施，提高公共服务水平，改善农民生活条件。

4、环境保护：重视农村生态环境保护，推动绿色发展，实现经济、社会、环境协调发展。

5、文化建设：加强农村文化建设，传承和弘扬优秀传统文化，提高农民文化素质。

广东省村干部的工作要求

1、政治素质：村干部应具备坚定的政治立场，贯彻执行党的路线、方针、政策。

2、学习能力：不断学习新知识，提高自身素质，适应新时代发展需求。

3、创新能力：敢于创新，勇于实践，推动农村经济发展模式转型。

4、服务精神：树立服务意识，关心群众，为农民解决实际问题。

5、法治观念：依法办事，维护农民合法权益，推动农村法治建设。

6、团结协作：加强村“两委”班子成员之间的团结协作，形成工作合力。

7、廉洁自律：严格遵守廉洁纪律，做到公正、公平、公开，树立良好形象。

广东省村干部的工作方法

1、调查研究：深入了解村民需求，制定切实可行的工作计划。

2、群众路线：坚持群众路线，广泛征求村民意见，凝聚共识。

3、公开透明：加强村务公开，保障村民的知情权、参与权、表达权、监督权。

4、依法行政：依法履行职责，规范行政行为，确保决策合法合规。

5、督导检查：加强对村干部工作的督导检查，确保各项工作落到实处。

广东省村干部的工作目标

1、经济发展目标：实现农村经济持续稳定增长，提高农民收入水平。

2、社会治理目标：构建和谐社会，保障农民安居乐业。

3、公共服务目标：完善基础设施，提高公共服务水平，改善农民生活条件。

4、环境保护目标：推动绿色发展，实现经济、社会、环境协调发展。

5、文化建设目标：加强农村文化建设，提高农民文化素质，弘扬优秀传统文化。

广东省村干部在新时代背景下肩负着重要的使命和责任，本文提出的工作要求、方法和目标旨在为村干部们提供指导，希望广大村干部能够认真履行职责，勇于创新，为实现农村振兴、推动共同富裕作出更大贡献，让我们携手努力，共同谱写新时代农村发展的新篇章！

附件

1、附件1：广东省村干部工作手册

2、附件2：广东省农村经济发展政策汇编

3、附件3：广东省社会治理创新案例

4、附件4：广东省环境保护与绿色发展政策文件

附件可供村干部们参考学习，以更好地履行职责，推动农村发展。